党建赋能 奋进共生

永利集团3044noc开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动

立身以立学为先，立学以读书为本。按照广新集团党委的部署，为打造一支想干事、能干事、干成事的有战斗力的团队，奋力开创永利集团3044noc“十四五”规划发展新征程，推动年度目标任务完成和公司高质量发展，公司党委组织党员及中层以上管理人员开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动。

★公司党委班子专题研讨凝发展共识★

党建赋能 奋进共生

永利集团3044noc开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动

立身以立学为先，立学以读书为本。按照广新集团党委的部署，为打造一支想干事、能干事、干成事的有战斗力的团队，奋力开创永利集团3044noc“十四五”规划发展新征程，推动年度目标任务完成和公司高质量发展，公司党委组织党员及中层以上管理人员开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动。

★公司党委班子专题研讨凝发展共识★

党建赋能 奋进共生

永利集团3044noc开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动

立身以立学为先，立学以读书为本。按照广新集团党委的部署，为打造一支想干事、能干事、干成事的有战斗力的团队，奋力开创永利集团3044noc“十四五”规划发展新征程，推动年度目标任务完成和公司高质量发展，公司党委组织党员及中层以上管理人员开展《华为管理纲要三部曲》读书分享活动。

★公司党委班子专题研讨凝发展共识★

这次读书分享活动使大家认识到，怎样成为一家世界级的高科技企业，怎样管理一家世界级的高科技企业，怎样不断为客户创造价值使企业长期有效增长，这不仅是摆在华为这样一家中国高科技企业面前的一个重要课题，对于我们永利集团3044noc来说，如何推动公司高质量发展，如何为广新集团奋进世界500强作出永利集团3044noc的担当和贡献，或许可以从中找到借鉴和答案。

公司党委要求，要通过学习华为管理经验，围绕提高思想水平、增强工作能力、完善知识结构、提升精神境界，进一步凝聚广大员工思想共识，提升干事创业、共同奋斗的精气神，使读书成果转化为推动公司高质量发展的强大工作效能。（人资党群部）